Общи бележки Един от инструментите, дадени на работодателя за повишаване на квалификацията на своите служители е така познатият на мнозина договор за повишаване на квалификация. Познат е и във вариант за преквалификация…

Общи бележки Квалификацията не се свежда само до придобито образование, специализация, умения и т.н. Квалификацията е онази характеристика, която отличава представянето на един служител. Значение на квалификацията Безспорно е, че служители с…

Какво е квалификация? Квалификацията не се свежда само до придобито образование, специализация, умения и т.н. Квалификацията е онази характеристика, която отличава представянето на един служител. Безспорно е, че служители с еднакво ниво…

Какво е намалено работно време? Намаленото работно време е такова работно време, което е с по-кратка продължителност сравнено с нормалното работно време. Нормалната продължителност е 8 часово работно време на ден. Следователно…

Да си припомним! Правото на сключване на допълнителен трудов договор може да бъде ограничено чрез клауза в основния трудов договор в случаите на външно съвместителство (допълнителен трудов договор с друг работодател). Това…

Правилото! Сключен трудов договор по начало не ограничава служителя да сключи още един трудов договор за допълнителен труд. Какво става при сключване на допълнителен договор? При сключването на трудов договор за допълнителен…

Вместо увод Данните за страните по трудовия договор са част от задължителното съдържание на трудовия договор. Дефиниция за данни за страните Какво са това данни за страните е дефинирано в Кодекса на…

Трудовият договор се сключва в писмена форма и има минимално изискуемо съдържание: – данни за страните; – наименование на длъжността и характера на работа; – датата на сключването му и началото на…

Намерили сте служител за свободната позиция или пък сте одобрен кандидат? Поздравления! За да оформите отношенията, ще сключвате трудов договор. Чудесно!Тази публикация ще Ви даде ценни насоки какво трябва да е налице,…

Общи положения Ползването на годишния платен отпуск е право на служителя, което обаче в общия случай не е абсолютно. Това означава, че ползването на годишния платен отпуск е поставено в зависимост от…